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Stephen Elop, le PDG du fabricant de téléphones mobiles, va supprimer 4.000 emplois d'ici à 2012. Pour accélérer la transition vers Windows Phone de Microsoft, Nokia va céder Symbian à Accenture, qui reprendra 3.000 salariés.
Stephen Elop a tranché. Le patron de Nokia va supprimer 4.000 emplois chez le fabricant de téléphones mobiles et en externaliser 3.000 autres. Ces derniers développent Symbian, le système d'exploitation interne de Nokia, et rejoindront la société Accenture. La cure d'amaigrissement représente environ 10 % de la masse salariale puisque, sans compter les effectifs de la division réseau -détenue à parité par Nokia et Siemens -, le finlandais emploie 65.000 salariés. Bref, le PDG canadien arrivé en septembre dernier à la tête de Nokia, se résout à la méthode forte pour faire face aux difficultés rencontrées par le groupe. Ce dernier perd en effet dangereusement du terrain dans le segment des « smartphones », face à Apple notamment. Sa part de marché dans les « smartphones » est tombée de 47 % en 2009 à 29 % sur les trois premiers mois de 2011.
Pire, le chiffre d'affaires d'Apple dans la téléphonie mobile a dépassé celui de Nokia au premier trimestre 2011. Il faut dire que l'américain vend en moyenne un iPhone 638 dollars, alors qu'un téléphone Nokia est commercialisé en moyenne 87 dollars. Résultat, le bénéfice opérationnel dans le mobile du fleuron européen de la high-tech, sous pression, pourrait baisser encore de plus de 1 milliard d'euros cette année, à 2,1 milliards d'euros, selon Barclays Capital. Pour stopper l'hémorragie, Stephen Elop a opté pour la carte Microsoft avec Windows Phone, qui deviendra à terme le système d'exploitation unique des « smartphones » de Nokia.
Les syndicats s'attendaient donc, depuis, à une thérapie de choc. Le PDG avait indiqué son intention de réduire de 1 milliard d'euros - soit près de 20 % -les coûts de la division terminaux pour 2013. La majorité des réductions de postes seront concentrées au Danemark, en Finlande et en Grande-Bretagne. Mais la surprise est venue de l'externalisation de 3.000 salariés. Les activités de développement de Symbian, le système d'exploitation développé en interne depuis des années, seront transférées à Accenture. La société de services et de conseil fournira à Nokia le support, la maintenance et l'actualisation des logiciels Symbian. « Il faudra bien que les gens qui achèteront un mobile Symbian en 2012 aient la possibilité de télécharger des applications », explique un cadre du groupe. La boutique en ligne de Nokia, Ovi Store, en compte environ 40.000.
Reste que ce mouvement stratégique ressemble à un abandon en rase campagne du système d'exploitation maison. Stephen Elop veut une transition rapide : c'est au quatrième trimestre de cette année que Nokia s'est engagé à présenter son premier modèle de « smartphone » intégrant la solution de Microsoft. Mais en attendant que les ventes de ces nouveaux modèles décollent -ce qui ne sera pas le cas avant mi-2012 -, c'est encore du succès des « smartphones » équipés de Symbian que dépendent les ventes de Nokia. Or le finlandais espère en vendre 150 millions. Là est le danger : en focalisant les équipes de Nokia sur Windows dès cette année et en faisant une croix sur Symbian, Stephen Elop prend le risque de sacrifier 2011. D'autant que les développeurs d'applications seront désormais réticents à travailler pour Symbian. Les investisseurs, eux, sont plutôt contents de voir que la transition sera écourtée.
L'action a regagné 3,25 % hier à la Bourse d'Helsinki. Mais, avec une capitalisation boursière de 33 milliards de dollars, Nokia ne représente qu'un dixième d'Apple qui, en Bourse, pèse 325 milliards de dollars. La route sera longue...
Source de l'information : Les Echos ...
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